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Published Dicembre 20, 2017 at 960 × 640 in Canditi si, canditi no… il dilemma di Natale!

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In Azienda chi si occupa di Primo Soccorso? I primi minuti dopo l'incidente o il malore possono fare davvero la differenza tra la vita e la moIn Azienda chi si occupa di Primo Soccorso? I primi minuti dopo l'incidente o il malore possono fare davvero la differenza tra la vita e la morte.
Inoltre anche la gestione delle #emergenze è cambiata a causa della pandemia. Non rischiare di rimanere indietro e applicare #protocolli non aggiornati!
#safety #staysafe #firstaid #firstaidkit #primosoccorso #gestioneemergenze #formazione #decreto81 #sicurezza #ancona #anconacity #osimo #regionemarche #formazioneaccreditata #QCPR

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Quando in azienda il Datore di Lavoro non può essere presente in modo continuativo è necessario individuare i Preposti, che dovranno garantire la sorveglianza e :
📌 sorvegliare sul corretto svolgimento del lavoro e l'uso dei DPI
📌 istruire i colleghi sulle procedure di lavoro e le misure di sicurezza necessarie
📌 segnalare e gestire situazioni anomale, soprattutto in casi di pericoli gravi e immediati
Il Preposto è quindi una figura di grande importanza e rilievo, che ha anche delle responsabilità legali.
Per questo motivo è prevista e necessaria un'apposita formazione che gli consenta di svolgere al meglio il ruolo per cui è designato.

#safety #staysafe #lavoratori #corsisicurezza #corsisicurezzalavoro #gestioneemergenze #formazione #decreto81 #sicurezza #ancona #anconacity #osimo #regionemarche #formazioneaccreditata #preposti #prepostisicurezza

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Ogni Azienda deve individuare e formare gli addetti della #squadraemergenze: il corso #antincendio ti prepara a svolgere questo ruolo, conoscendo non solo le #normative e le responsabilità, ma anche e sopratutto gli aspetti tecnici e il comportamento in caso di emergenza e di utilizzo degli #estintori, degli idranti e di tutti i dispositivi di protezione.

#corsi #safety #safetyfirst #sicurezza #sicurezzasullavoro #formazione #formazionecontinua #formazioneprofessionale #antincendio #ancona #osimo #regionemarche

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Perché si controllano le temperature? A cosa servono i lotti sui prodotti? Cosa succede durante un controllo dei NAS? Il #corsoHACCP, che ha sostituito il #librettosanitario per tutti coloro che lavorano in una #impresa #alimentare risponde a tutto questo!
Sia gli #Operatori del #SettoreAlimentare che tutti i lavoratori devono garantire il proprio impegno a lavorare in modo igienico e sicuro, facendo in modo che sia sempre garantita la giusta formazione e supervisione per tutti gli add#osimo

#corsi #safety #safetyfirst #sicurezza #sicurezzasullavoro #formazione #formazionecontinua #formazioneprofessionale #haccp #foodsafety #food #quality #ancona #osimo

I diisocianati sono componenti chimici che pericol

I diisocianati sono componenti chimici che pericolosi per la #salute a coloro che li utilizzano. Si tratta di sostanze presenti in molti prodotti, come le schiume poliuretaniche, i sigillanti, gli adesivi e i rivestimenti, oltre che prodotti compositi e vernici.
Da agosto 2020, con la pubblicazione della modifica del Regolamento REACH (entrato in vigore nel 2006), è stata introdotta la Restrizione n.74, relativa all’utilizzo dei diisocianati. In base a tale restrizione, tutti i lavoratori che utilizzano prodotti contenenti diisocianati, sia in ambito professionale che industriale, dal 24 agosto 2023 sono obbligati a frequentare un corso di formazione.
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Per utilizzare il #muletto è necessaria una formazione specifica, che affronta tutti i temi più importanti in ambito di #sicurezza e responsabilità degli operatori, oltre ad analizzare le caratteristiche tecniche dei carrelli elevatori e i settori in cui sono utili. Il corso si svolge secondo quanto disposto dalle normative ed è composto da lezioni teoriche ed esercitazioni pratiche con la macchina.
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La formazione e informazione sulla prevenzione e protezione dai rischi entro 60 giorni dall'inizio del rapporto è un #diritto e #dovere sancito dalla legge per ciascun #DatorediLavoro e #Lavoratore, oltre che un potente strumento di tutela e miglioramento sia per i lavoratori che per l'Azienda.
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